想考特种操作证，却又不知道在哪报名？南充特种操作证在哪考试？考试后多久可以拿到证书？欢迎来电咨询南充中斯教育丁老师，我司专业证书考培，住建厅三类人员A、B、C证，安监局电工、焊工、高处操作证，质监局叉车、锅炉、水处理、起重机司机等，人社局资格证。过关率高达98%，一次收费后期无任何费用，考试后15个工作日下证，证件真实全网可查，全国通用。更多详情欢迎来电咨询或者实地考察。欢迎个人或者公司、企业申报，我校提供正规发票，过关率有保障。

由于经济进步和企业组织发展，人力资源管理得到越来越多的重视，并将在未来得到更多的关注，而目前人力资源管理的专业人才市场缺口很大，世纪精英人力专家建议想进入人力资源领域的人员应尽早考证入行。今的人力资源管理师职业资格考试现在正在火热报名中，符合下列雷波人力资源师报考条件之一的人员就可以直接报名考试，没有达到报考条件的人员请联系肖老师，也能成功申报。

人力资源师报考条件：

一级（最高级）人力资源师报考条件：满35岁，取得一级人力资源师培训合格证书

二级人力资源师报考条件：满28岁，取得二级人力资源师培训合格证书

三级人力资源师报考条件：满23岁，取得三级人力资源师培训合格证书

四级（最低级）人力资源师报考条件：满19岁，取得四级人力资源师培训合格证书

雷波人力资源管理师怎么考试？

人力资源管理师考试根据报考的等级不同考试科目、考试难度有所不同。一级和二级人力资源管理师要考三科：理论知识、专业技能和综合评审（论文书面答辩），三级和四级人力资源管理师只考两科：理论知识和专业技能。

报考的级别越高，考试难度越大，但理论知识和专业技能这两个公共科目的考试题型都是一样的。理论知识是125道选择题，有多选也有单选，专业技能考试的题型是简单题、案例题、图标题等题型。

人力资源管理师考试合格标准：

理论知识、专业技能和综合评审这三个考试科目的合格分数都是60分，只有每个等级的所有考试科目都达到合格分数才能领取人力资源和社会保障部颁发的人力资源管理师职业资格证书。在世纪精英报考人力资源管理师考试未通过的学员可以继续免费学习，参加补考。

考证报名方式：

报名机构：南充市中斯教育咨询有限公司(简称：中斯考培)

联系电话：13350406366 丁老师（微信同号）

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四川中斯教育是一家经工商局，税务局，公安局批准、备案成立的专业教育机构，公司位于四川市高坪区万美国际A栋1217。公司常年关注学历提升，建设厅安全员A、B、C证、住建厅特种工、质监局特种操作证、安监局电工、焊工、高处操作证、人社局资格证。过关率高达98%，一次收费后期无任何费用，考试后15个工作日下证，证件真实全网可查，全国通用。公司始终以坚持品质、注重细节、服务社会为企业理念，致力于打造专业诚信教育咨询机构。报名咨询热线：0817-3600789。